Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://repository.mu.edu.ua/jspui/handle/123456789/10311
Назва: Розвиток професійної стійкості та адаптивності у психологів громадських організацій
Автори: Перепелюк, Тетяна Дмитрівна
Захарченко, В.
Ключові слова: професійна стійкість
адаптивність
психолог
громадська організація
емоційна саморегуляція
супервізія
професійне здоров’я
Дата публікації: 2025
Короткий огляд (реферат): У статті розглянуто сутність професійної стійкості та адаптивності психологів у громадських організаціях. Висвітлено психологічні чинники розвитку цих якостей та їх роль у запобіганні професійному вигоранню. Окреслено шляхи формування професійної стійкості за допомогою рефлексії, саморегуляції, супервізії, організаційній підтримці.
Опис: Перепелюк Т. Д., Захарченко В. Розвиток професійної стійкості та адаптивності у психологів громадських організацій // Магістерські студії психолого-педагогічного факультету Маріупольського державного університету : зб. наук. праць здобувачів ОС Магістр ОП «Дошкільна освіта. Інклюзія», «Початкова освіта», «Фізична культура та спорт», «Практична психологія», «Менеджмент. Управління закладом загальної середньої освіти» / за заг. ред. Л. В. Задорожної-Княгницької. Київ : МДУ, 2025. Вип. 3. С. 317–322.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://repository.mu.edu.ua/jspui/handle/123456789/10311
Розташовується у зібраннях:Перепелюк Тетяна Дмитрівна

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
perep_rozv_2025_3_317.pdf3,85 MBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.