Публічне управління релокацією підприємств у системі регулювання вимушених міграцій

Abstract

У статті науково обґрунтовано теоретично-методологічні аспекти щодо необхідності включення релокації суб'єктів господарювання до загальної системи внутрішніх вимушених міграцій. Доведено, що в умовах збройного конфлікту релокація або переміщення бізнесу перестає бути лише господарською операцією, а набуває всіх ознак вимушеного міграційного процесу, який відповідає трьом базовим критеріям переміщення: ненасильницькому характеру прийняття рішення власниками бізнесу, виникненню зовнішніх загроз для продовження господарської діяльності (руйнування інфраструктури, загроза життю, переміщення основних споживачів та ринків збуту), збереженню права вибору напрямку переміщення за умов жорстокого обмеження часу. Особлива увага приділяється взаємозв’язку між релокацією бізнесу та міграцією робочої сили, що реалізується за принципом «люди їдуть за роботою».